Updated: 10.10.2022
E-Course
Feel free to share with:
Description
Format
Online
Duration
14h 0m
Languages
Norwegian
Category
En viktig suksessfaktor er at alle ledere uansett nivå blir trenet innenfor området, dette for å sikre en felles forståelse og forankring totalt sett.
Du kan ikke lede mennesker du ikke kjenner. Du kan administrere mennesker du ikke kjenner. En datamaskin vil overta. I mellom tiden kan en sekretær gjøre denne jobben.
Her må det taes en analyse på starten av kurset denne er inkluder i prisen. Send forespørsel på
e-post til post@disc.no
What you will learn
1. Introduksjon Lederkurs.
2. Videre intro lederkurs.
3. Styrker i adferdstilene.
4. Begrensninger - Utviklingsområder.
5. Motivasjonsfaktorer.
6. Ytre kjennetegn.
7. Kommunikasjon til de ulike stilen.
8. Ulike lederstiler.
9. Oppgave og avslutning.
10. Intro del 2
11. Samarbeid mellom stilene.
12. 12 deltrekk.
13. Å lese andre.
14. Ledelse av andre.
15. Oppgave Handlingsplan.
16. Lederrollen.
17. Oppgave: Vurdere seg selv.
18. Anvendelse av disc.
19. Bruksområder.
20. Avslutning av lederkurset.
Lederutvikling.
Relasjonskompetanse.
Adferdsforståelse.
Lederkompetanse.
